離婚后撫養(yǎng)費(fèi)是工資的多少

一、離婚后撫養(yǎng)費(fèi)是工資的多少

夫妻離婚后，有穩(wěn)定收入

的一方付撫養(yǎng)費(fèi)一般按每月總收入20%到30%算，撫養(yǎng)兩個(gè)及以上孩子可適當(dāng)上調(diào)，但不超50%。無穩(wěn)定收入的，可依年收入或類似行業(yè)平均收入?yún)⒄毡壤浪恪４_定撫養(yǎng)費(fèi)金額要綜合子女需求、父母承受力、當(dāng)?shù)厣钏降纫蛩??？傊?，要合理確定撫養(yǎng)費(fèi)以保障孩子權(quán)益。

《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國民法典〉婚姻家庭編的解釋（一）》第四十九條

撫養(yǎng)費(fèi)的數(shù)額，可以根據(jù)

子女的實(shí)際需要、父母雙方的負(fù)擔(dān)能力和當(dāng)?shù)氐膶?shí)際生活水平確定。

有固定收入的，撫養(yǎng)費(fèi)一般可以按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上子女撫養(yǎng)費(fèi)的，比例可以適當(dāng)提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。

無固定收入的，撫養(yǎng)費(fèi)的數(shù)額可以依據(jù)當(dāng)年總收入或者同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。

有特殊情況的，可以適當(dāng)提高或者降低上述比例。

二、離婚后贍養(yǎng)費(fèi)占收入的比例是多少

離婚后贍養(yǎng)費(fèi)的比例并無固定標(biāo)準(zhǔn)，通常根據(jù)雙方的經(jīng)濟(jì)狀況、當(dāng)?shù)厣钏降纫蛩鼐C合判斷。一般來說，贍養(yǎng)費(fèi)一般不超過未撫養(yǎng)方月總收入的百分之二十至三十。若有多個(gè)需要撫養(yǎng)的子女，比例可適當(dāng)提高，但一般不超過月總收入的百分之五十。比如一方月收入1萬元，若只有一個(gè)子女，贍養(yǎng)費(fèi)大概在2000元至3000元左右；若有兩個(gè)子女，贍養(yǎng)費(fèi)可能在3000元至5000元左右。具體數(shù)額需雙方協(xié)商，協(xié)商不成可由法院根據(jù)實(shí)際情況判決。

三、離婚后贍養(yǎng)老人費(fèi)用該如何承擔(dān)

離婚后贍養(yǎng)老人費(fèi)用的承擔(dān)通常依據(jù)雙方的經(jīng)濟(jì)能力等因素來確定。一般來說，若雙方有約定，從其約定。若無約定，可由雙方協(xié)商分擔(dān)。經(jīng)濟(jì)條件較好的一方應(yīng)適當(dāng)多承擔(dān)一些，以體現(xiàn)對(duì)老人的贍養(yǎng)義務(wù)。

法律規(guī)定，子女對(duì)父母有贍養(yǎng)扶助的義務(wù)。離婚只是解除了夫妻關(guān)系，并不免除子女對(duì)父母的贍養(yǎng)責(zé)任。若一方拒絕履行贍養(yǎng)義務(wù)，老人有權(quán)要求其支付相應(yīng)費(fèi)用，也可通過訴訟途徑解決。

總之，贍養(yǎng)老人是子女的法定義務(wù)，離婚后仍應(yīng)共同承擔(dān)，以保障老人的生活需求和合法權(quán)益。

離婚后，有固定收入的，撫養(yǎng)費(fèi)一般可按其月總收入的20%至30%的比例給付。負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上子女撫養(yǎng)費(fèi)的，比例可適當(dāng)提高，但一般不得超過月總收入的50%。如果無固定收入的，撫養(yǎng)費(fèi)的數(shù)額可依據(jù)當(dāng)年總收入或同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。需要綜合考慮子女的實(shí)際需要、父母雙方的負(fù)擔(dān)能力和當(dāng)?shù)氐膶?shí)際生活水平來確定撫養(yǎng)費(fèi)的具體數(shù)額。